K-water(사장 최계운)는 지난 15일 대전 본사에서 전 임직원이 참석한 가운데 ‘노사한마음 경영 파트너쉽 선언식’을 갖고, 새로운 출발을 다짐했다.

신임 사장 취임 및 창립 46주년에 맞추어 이뤄진 이번 선언은, 상생과 협력의 새로운 노사관계를 바탕으로 물 관리 전문 공기업으로서의 책임을 다해 국민행복을 선도하는 한편, K-water의 지속적인 성장을 도모하기 위해 이루어졌다.

최계운 사장과 이영우 노조위원장이 함께 서명한 상생선언문에는 ▲선진노사문화 정착, ▲국가발전과 국민행복 선도, ▲재무건전성 확보, ▲일자리 창출을 위한 성장동력 강화, ▲일·가정 양립 실현 등 5가지 노사협력방안이 담겨져 있다.

최계운 K-water 사장은 “국민에 대한 봉사자로서, 창조적인 노사문화를 바탕으로, 국가발전과 국민행복을 위해 더욱 노력하겠다”며 지속적인 성장을 위한 각오를 밝혔다.

또한, 이영우 K-water 노동조합 위원장도 “회사가 있어야 노조도 있다”며,  “도전과 난관의 극복, K-water의 새로운 도약과 국민들의 삶의 질 향상을 위해 노동조합이 앞장서겠다”라고 강조했다.